Saúde Mental no Trabalho

Com a nova NR-1, cuidar da saúde mental no trabalho deixou de ser um gesto de cultura e virou exigência legal: as empresas agora precisam identificar e gerenciar os riscos psicossociais do ambiente. A maioria das lideranças sabe que precisa agir, mas não sabe por onde começar.

É aí que eu entro. Sou psicanalista, arteterapeuta e psicopedagoga, e levo às empresas palestras e vivências que transformam essa obrigação em cuidado real, com linguagem clara e sem teoria distante. Minha especialidade é a neurodiversidade no trabalho, e também desenvolvo conteúdos sob medida para as dores de cada organização, como prevenção de burnout, clima e bem-estar das equipes.

Cada palestra é adaptada à realidade da empresa e fala com todos os níveis: a liderança que precisa conduzir, as equipes que convivem no dia a dia e cada pessoa que quer se sentir vista e respeitada no ambiente de trabalho.

Benefícios para a sua empresa: apoio concreto na adequação à NR-1; lideranças mais preparadas para reconhecer e acolher; equipes mais saudáveis, engajadas e produtivas; e a redução dos afastamentos por transtornos mentais, que hoje batem recordes no país. Uma conteúdo que une embasamento clínico, vivência real e uma escuta que só quem trabalha com pessoas há mais de uma década consegue oferecer.