Dor crônica e adoecimento mental: por que falar disso no meio corporativo?
Cerca de 40% dos brasileiros sofrem com dores crônicas e grande parte desse número está no mercado de trabalho. Esse tipo de acometimento impacta a produtividade do trabalhador e a lucratividade das empresas. Pessoas com dores constantes não conseguem desempenhar as suas funções como deveriam e acabam se afastando do trabalho com maior frequencia. Além disso, dores crônicas têm alta relação com transtorno de ansiedade e depressão, o que impacta ainda mais o desempenho desse profissional. Diante disso, é fundamental que as empresas invistam em medidas de educação em saúde a fim de atuar precocemente na qualidade de vida e do bem-estar dos seus funcionários. Essa é uma estratégia inteligente e assertiva para empresas que querem ser referência no mercado e aumentar a lucratividade.