"Construindo Equipes Poderosas: Explorando a Diversidade e Inclusão através da Neurodiversidade"

A compreensão das diferenças e a inclusão pode reduzir conflitos interpessoais, já que indivíduos são mais propensos a compreender e respeitar os diferentes modos de pensar, minimizando mal-entendidos e tensões, maior empatia e colaboração, reconhecer e apreciar as diversidades leva a uma inclusão entre os membros de um grupo. Isso promove um ambiente mais inclusivo e solidário, a diversidade e inclusão pela ótica cognitiva oferecem também um ambiente mais enriquecedor, incentivando o crescimento pessoal e profissional, melhorando processos de tomada de decisão, fomentando a inovação e promovendo relações mais harmoniosas e produtivas em todas as esferas da vida.