ACOLHIMENTO NA SOLUÇÃO DE CONFLITOS- BULLYNG

ALÉM DE VIVER É NESCESSÁRIO CONVIVER
ABORDAGEM SOBRE BULLYING, DEPRESSÃO E UTILIZAÇÃO DO ACOLHIMENTO NA SOLUÇÃO DE CONFLITOS

Objetivos:
Trabalhar a empatia e o autoconhecimento
Motivar o acolhimento
Levar o participante a uma profunda reflexão sobre as possibilidades de solução dos problemas através da participação do grupo como um todo
Estimular a inteligência emocional e a utilização da Comunicação Não Violenta (CNV) na solução de conflitos

METODOLOGIA:
Esquete teatral com a dinâmica da exposição dos conflitos emocionais da personagem, seus dramas, suas dores, suas revoltas, em que a plateia é levada a participar, no formato de debate e troca de ideias no melhor caminho para implantar soluções para aproximar e acolher as pessoas, evitando bullying e consequentes conflitos.
Valorizando no ambiente a amizade, o incentivo e a valorização das diferenças das pessoas.