Joao Dias

Treinamento com foco na gestão de equipes.

Em 82% dos casos, as empresas erram ao fazer a escolha da pessoa com os talentos e as habilidades corretas para ocupar essas posições, segundo levantamento da Gallup.

Talvez a resposta para esse número elevado esteja justamente na falta de incentivo à capacitação por parte das companhias.

Afinal, 58% dos profissionais chegam às posições de liderança sem ter nenhum tipo de treinamento de gestão.