Gestão de pessoas
Modo: Online
Atendimento assertivo,
Comunicação eficaz,
Feedback,
Liderar é Servir,
Liderança e Planejamento,
Atitude Protagonista,
Geração de progresso e responsabilidade,
Metas SMART,
Superando o medo de liderar,
Inteligência emocional no trabalho,
Autoconhecimento ,
Gestão de conflitos,
Liderança de A a Z.